Начальник отдела гоипб

Требования:
Опыт работы на производственном предприятии в должности Руководителя/специалиста по ГО и ЧС
Опыт успешного взаимодействия с проверяющими организациями.

Должностные обязанности:
1, Разработка и согласование в ГУ МЧС Московской области Плана ГО, Плана по предупреждению и ликвидации ЧС, Плана основных мероприятий и других планирующих документов;
2. Подготовка проектов нормативных правовых актов, локальных правовых и иных документов в пределах своей компетенции по вопросам ГО, защиты населения и территорий от ЧС, обеспечение безопасности, обеспечения пожарной безопасности предприятия, контроль за их исполнением;
3. Подготовка и представление информации, согласно табелю донесений;
4. Проведение командно-штабных учений на предприятии, в том числе районного, регионального, Всероссийского уровня.
5. Осуществление планирования пожарно-профилактической работы на предприятии;
6. Анализ состояния пожарной безопасности объекта;
7. Разработка мероприятий, направленных на усиление противопожарной защиты и предупреждения пожаров;
8. Проведение пожарно-технического обследования объекта;
9. Разработка инструкций о мерах пожарной безопасности в целом по предприятию, а также по каждому объекту предприятия;
10. Обеспечение исправного технического состояния средств пожарной автоматики и пожаротушения, систем противопожарного водоснабжения, дымоудаления, установок оповещения персонала предприятия при пожаре;
11. Представление руководителю предприятия предложений по определению работников, ответственных за пожарную безопасность объектов предприятия, организация обучение и практических занятий с этими работниками;
12. Проведение занятий по ГОиЧС, инструктажей по пожарно-техническому минимуму с персоналом предприятия, по предупреждению и тушению возможных пожаров;
13. Проверка исполнения персоналом предприятия положений Инструкции о мерах пожарной безопасности;
14. Взаимодействие с государственным инспектором по пожарному надзору при проведении проверок на территории предприятия.

Условия работы:
• График работы: пятидневная рабочая неделя.
• Ненормированный рабочий день.
• Оформление в штат предприятия в соответствии с нормами ТК РФ, полностью "белая" заработная плата (без задержек).
• Льготное питание, столовая на территории предприятия.
• Бесплатная охраняемая парковка на территории предприятия.